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新课题组挖人，如何取舍？

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楼主

入门站友

1楼

我同学硕士毕业后在一家医院工作满三年了，期间两次尝试考博，去年第一次报考他的导师，导师让他排在师兄的后面，今年再考。今年再跟导师提考博的事情，导师婉拒，打算安排一个师弟读博。我这个同学科研能力非常强，读研期间就发了数篇sci，且对导师言听计从，毕业后在南京买了房子，本以为能再上一步，结果导师压着他不让他读，理由是他现在早读晚读其实没啥区别，安心做课题写文章就可以了。但问题是博士不读，职称的事情就要比读博的同学多很多年才能解决，而且后续的发展也比较受限。

现在他也不好考其他学校，因为本单位读定向博士，工资奖金可以正常发放，毕竟有家庭有房贷。现在同科室另外一个课题组知道他的情况后，愿意给他解决博士的问题，前提是必须换组，也就是转到另外新的课题组。我这个同学跟他导师五六年了，心里有些不舍，而且同一个单位，抬头不见低头见，也有些尴尬。

这种情况是继续在原课题组熬，等机会，还是立即止损，转到新的课题组？

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2020-11-28 17:07 来自 Android客户端浏览 : 9533 回复 : 43

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入门站友

热

2楼

都是为了各自利益嘛，导师既然不要自己，今年不要，有可能后年也不要，除非白字黑字，口头的不算。既然那么想读博，何不过去呢？在过去前得了解清楚那个博导的为人等。

2020-11-28 19:07 来自 Android客户端

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• 「考研树洞」第一弹：大龄考研你怎么看？你身边有大龄考研的吗？

入门站友

3楼

这明显是导师坑人啊，你同学那么优秀为什么拎不清呢

2020-11-28 22:05 来自 Android客户端

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• 儿童发热在基层医疗卫生机构的规范化诊治

常驻站友

4楼

科研5分，政治0分啊这是

2020-11-29 09:59 来自 Android客户端

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